Основной целью деятельности профсоюзных организаций является защита трудовых прав и законных интересов членов профсоюза. Поэтому особое внимание профсоюзные органы уделяют проведению общественного контроля соблюдения нанимателями законодательства о труде.
На прошедшей неделе главным правовым инспектором труда Брестской областной профсоюзной организации работников АПК Алиной Гумен была проведена плановая проверка одной из сельскохозяйственных организаций области.
Результаты проверки свидетельствуют о том, то в целом законодательство труде нанимателем выполняется. Вместе с тем, проверкой выявлены и нарушения.
Так, в договорах гражданско-правового характера (подряд, оказание услуг) прослеживается подмена трудовых отношений, когда гражданин на работу по трудовому договору не оформлен, но в ходе выполнения услуги подчиняется правилам внутреннего трудового распорядка, выполняет работу идентичную по функциональным обязанностям рабочим профессиям, получает денежное вознаграждение, которое рассчитывается как оплата труда работников организации.
Еще одно нарушение, часто встречающееся и в иных организациях, это продление контрактов с работниками, не имеющими дисциплинарных взысканий, не на максимальные сроки.
Несмотря на то, что практически все организации средний заработок за время нахождения в отпуске выплачивают работникам до начала трудового отпуска, данная организация иногда выплачивает его позже.
Допускается отзыв из отпуска работников, имеющих дополнительные дни отпуска за вредные условия труда, что категорически недопустимо, даже при наличии согласия самого работника.
По результатам проверки нанимателю выдано преставление и установлены сроки для устранения выявленных нарушений. С целью недопущения в дальнейшем нарушения трудового законодательства, специалистам хозяйства даны подробные разъяснения по его применению, а профсоюзному комитету — продолжить общественный контроль.