Коллективный договор является важнейшим внутренним локальным нормативным актом, содержащим обязательства работодателя и коллектива.
В коллективном договоре стороны устанавливают правила, которые касаются системы оплаты труда, обязательств работодателя по вопросам занятости работников, их профессионального обучения, охраны труда, социального обеспечения, предоставления отпусков, дополнительных льгот и дополнительных гарантий.
Именно этот вопрос повестки дня стал одним из ключевых на заседании президиума Брестского областного комитета профсоюза работников АПК.
Как отметил в своем докладе заведующий отделом социально-экономической работы Александр Барановский, по состоянию на 1 июля 2023 года областная профсоюзная организация насчитывает 603 первичных профсоюзных организации, в которых заключены и действуют 523 коллективных договора, в текущем году впервые заключены коллективные договоры в 32 организациях. В целом по области охват коллективно-договорным регулированием составляет почти 90 %. Каменеций, Лунинецкий, Ляховичский и Столинский районы имеют 100% охват.
